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润园书院学生党支部办公室值班员管理条例

发布时间:2014-12-19 浏览次数:

 润园书院学生党支部办公室值班员管理条例

1、 为贯彻落实学校党委在“创先争优”工作中“学生党支部带头做到五个好”的相关要求,进一步做好学生党支部办公室日常管理工作,特制订本条例;

2、 学生党支部办公室值班工作为润园书院学生党建工作日常工作之一,值班员承担此项工作将视为党组织分配的党内工作项目;

3、 学生党支部值班工作作为党组织分配的党内工作项目,将纳入预备党员党内工作绩效考核、正式党员组织生活表现考核、优秀党员评比考核等奖惩范围;

4、 正式党员、预备党员在党组织的统一安排下必须无条件、按时、保质保量完成值班任务;

5、 发展对象经个人申请,组织审批后可参加学生党支部办公室值班工作,并且将值班表现及业绩纳入发展期间考察范围;

6、 润园书院学生党支部负责对党支部办公室值班员进行日常工作技能培训;

7、 润园书院学生党支部任命相应的值班组长对值班员进行日常管理;

8、 润园书院学生党支部负责对值班员(值班组长视同为值班员)进行授奖评优;

9、 值班员的岗位义务有:

⑴ 做好学生党支部办公室卫生防疫工作;

⑵ 做好学生党支部办公室来访接待工作;

⑶ 做好学生党支部办公室台账登记工作;

⑷ 做好学生党支部办公室档案管理工作;

⑸ 做好学生党支部办公室文档处理工作;

⑹ 做好学生党支部办公室文件报送工作;

⑺ 做好学生党支部办公室设备维护工作;

⑻ 做好党组织交办的其他的相关工作;

10、 值班员的岗位权利有:

⑴ 值班员有权拒绝承担违反组织原则的工作;

⑵ 值班员有权拒绝承担可能侵犯个人尊严的工作;

⑶ 值班员有权拒绝承担存在较大安全隐患的工作;

⑷ 值班员有权拒绝承担影响课堂学习的工作;

⑸ 值班员有权使用办公室的办公设备;

⑹ 值班员有权在未经值班组长同意的情况下拒绝其他学生组织的工作安排;

⑺ 值班员有权参加值班员队伍的授奖评优工作;

⑻ 值班员在不影响工作的前提下有权使用党支部办公室的学习资源;

10、有下列情形之一的值班员,不能参加值班员队伍授奖评优:

⑴值班出勤率未达75%者;

⑵未经请假缺席值班5次及5次以上者;

⑶请假次数超过50%者;

⑷因个人原因对润园书院学生党建工作造成巨大损失者;

⑸值班中消极怠工教育督导三次以上没有改进者;

⑹ 迟到及早退次数合计在10次及10次以上者;

11、值班员配备根据“申请+分配”的原则进行,不属于一般聘任或任命制干部范畴,只是党内组织生活的一般办事员;

12、值班组长需认真填写党支部办公室值班日志,详细记录值班期间工作发生情况;

13、值班员需认真记录个人值班日志,作为考核参考依据;

14、值班员工作总结均在学期末进行,总结后进行下学期值班员选拔;

15、值班员授奖评优每学期进行一次,均在学期初对上学期值班员进行表彰;

16、本条例自颁发之日起实施。